Alles Wichtige über unsere Einrichtung haben wir hier zum Herunterladen für Sie zusammengestellt - von Preisen bis Infos über die Heimaufnahme finden Sie hier alles auf einen Blick.
Die interkulturelle Öffnung unsres ambulanten Pflegedienstes wurde vom Ministierum für Arbeit und Sozialordnung, Familie, Frauen und Senioren Baden Württemberg gefördert.
Alles über das Projekt erfahren Sie im Projektbericht:
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Ein Umzug in eine Pflegeeinrichtung ist mit einigen rechtlichen und logistischen Herausforderungen verbunden, die wir Ihnen durch routinierte, aber immer individuelle Hilfestellungen erleichtern und zum Teil sogar abnehmen können. Auf dem hier verlinkten Merkblatt erhalten Sie Antworten auf Ihre Fragen.
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Auch ein vorübergehender Aufenthalt im Rahmen unserer Kurzzeitpflege ist mit einigem rechtlichen und logistischen Abklärungsbedarf verbunden, den wir Ihnen durch routinierte, aber immer individuelle Hilfestellungen erleichtern und zum Teil sogar abnehmen können.
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Bei stationärer Aufnahme in unser Haus wird ein Heimvertrag geschlossen, der u.a. die von der Einrichtung zu erbringenden Leistungen und deren Vergütung sowie alle sonstigen beiderseitigen Rechte und Pflichten beschreibt. Dies verlangt das Heimgesetz. Hier können Sie unseren Heimvertrag, der sich an den Vorgaben des Heimgesetzes sowie dem baden-württembergischen Rahmenvertrag für vollstationäre Pflege orientiert, als Muster einsehen.
Musterheimvertrag herunterladen
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Die Preise für die von unserem Haus erbrachten Pflege- und Betreuungsleistungen setzen wir als Träger nicht einfach fest. Diese müssen nach den Bestimmungen des SGB XI zwischen dem Einrichtungsträger, den Pflegekassen und dem Träger der Sozialhilfe verhandelt werden. Über die durch das Verhandlungsergebnis festgestellten Preise wird eine Vergütungsvereinbarung geschlossen, die erst nach einer vereinbarten Mindestlaufzeit kündbar ist.
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Die AWO Sozial gGmbH möchte die Wünsche und Bedürfnisse ihrer Kunden in den Mittelpunkt der Arbeit stellen. Dazu hat sie in allen Häusern ein Qualitätsmanagementsystem errichtet. Dessen Dreh- und Angelpunkt als eine Art „Grundgesetz“ ist unser Unternehmensleitbild, das Sie hier näher kennenlernen können.
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Dieser Biographiebogen wurde bei uns entwickelt. Bei der Heimaufnahme füllen wir ihn zusammen mit den Angehörigen aus - so erfahren wir einiges über die Vorlieben und Gewohnheiten unserer neuen Bewohner und können uns besser auf sie einstellen.
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